6500 postes finalement supprimés chez Cisco

Tendances IT

Cisco limite la casse dans ses effectifs… Enfin, si l’on peut dire. On évoquait encore il y a quelques heures (y compris dans ces colonnes) le chiffre de 10 000 postes supprimés chez le géant US. Cela dit, Cisco finalise la cession de ses 5000 employés mexicains de Juarez à Foxconn et explique que ce plan d’action « douloureux » a pour but d’économiser un milliard de dollars.

Comme nous l’annoncions dans ces colonnes, Cisco va procéder à une coupe claire dans ses effectifs. On évoquait plus de 10 000 licenciements, l’équipementier limite finalement la  coupe à 6 500 postes, dont 2 100 départs volontaires en retraite anticipée. In fine, il s’agit tout de même d’une réduction drastique des effectifs (15 %) qui devrait séduire les actionnaires…

Notre confrère Silicon cite Cisco qui rappelle que cette mesure fait partie de son plan d’action visant à « se recentrer sur ses produits, à réduire les coûts en simplifiant l’opérationnel, et à investir sur les segments les plus porteurs.» Un plan d’action visant à réduire les couts de fonctionnement d’un milliard de dollars sur l’exercice 2012.

Une usine et 5 000 employés cédé à FoxConn

Le plan d’action inclut aussi le recentrage sur les activités réseau historiques de Cisco. C’est pourquoi l’américain finalise la cession de son usine mexicaine de Juarez au profit du taiwanais FoxConn. Une opération qui concerne 5 000 employés travaillant dans cette usine, acquise en 2006 lors du rachat de Scientific Atlanta, un spécialiste de la télévision par câble, des télécommunications et des équipements à haut débit.


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